¿Qué es un Community Manager y qué hace? [2023]

¿Qué es un Community Manager y qué hace? [2023]

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Si eres nuevo en el mundo del marketing digital, es posible que hayas escuchado hablar del término «Community Manager». Pero, ¿sabes realmente qué es un Community Manager y qué hace? En este artículo, responderemos a todas tus preguntas sobre este rol clave en el mundo del marketing digital.

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¿Qué es un Community Manager?

Un Community Manager es un profesional encargado de gestionar la presencia en línea de una marca o empresa. Esto incluye la creación de contenido para las redes sociales y otros canales digitales, la gestión de las relaciones con los clientes y el análisis de los resultados de las campañas de marketing digital.

¿Cuál es el papel de un Community Manager?

El papel de un Community Manager es esencial para cualquier empresa que busque tener presencia en línea. El Community Manager es uno de los profesionales que trabaja en las agencias de marketing digital, encargado publicar contenidos, interactuar con los seguidores de la marca y responder a sus preguntas y comentarios. Además, es responsable de crear y publicar contenido en las redes sociales y otros canales digitales para mantener a los seguidores comprometidos y hacer crecer la comunidad.

Otro papel importante del Community Manager es crear y ejecutar estrategias de marketing digital. Esto incluye la planificación de campañas publicitarias, la creación de contenido, la gestión de la reputación en línea y la monitorización de los resultados.

El Community Manager también debe analizar los datos y métricas de las redes sociales y otros canales digitales para determinar la efectividad de las estrategias y hacer ajustes cuando sea necesario.

¿Cómo convertirse en Community Manager?

Para convertirse en gestor o responsable de comunidades, es importante tener una formación en marketing digital, comunicaciones o relaciones públicas. También es importante tener habilidades de escritura y comunicación, ya que el Community Manager a menudo crea contenido para las redes sociales y otros canales digitales.

Hay muchos recursos en línea y cursos que pueden ayudar a desarrollar estas habilidades. Además, es importante estar al tanto de las últimas tendencias en marketing digital y tecnología, y estar dispuesto a aprender y adaptarse en un entorno en constante evolución.

¿Qué habilidades debe aprender un Responsable de Comunidad?

El Community Manager debe aprender habilidades de comunicación excelentes para interactuar con los seguidores de la marca. También debe ser creativo y tener habilidades para crear contenido atractivo para las redes sociales y otros canales digitales. La organización y la capacidad de trabajar en equipo también son importantes, ya que el CM a menudo trabaja en colaboración con otros miembros del equipo de marketing digital.

Además, el Community Manager debe tener habilidades de análisis de datos para monitorizar y medir los resultados de las estrategias de marketing digital. También es importante que el Community Manager esté al tanto de las últimas tendencias en marketing digital y tecnología, para mantenerse actualizado en un entorno en constante evolución.

Las principales habilidades y conocimientos de marketing digital que debe entrenar son:

  1. Estrategia y planificación
  2. Edición de contenidos: Blogging
  3. Lean Change Management
  4. Herramientas del Community Manager
  5. Herramientas de diseño para Community Manager
  6. Content curation y Coolhunting
  7. Storytelling y Narrativa Transmedia
  8. Dinamizador de Comunidades
  9. Monitorización y escucha activa
  10. Medición y Reporting
  11. Conocimiento profundo de las características de las redes sociales
  12. Redes sociales: Facebook, Twitter, Tik Tok, Instagram, Youtube, Pinterest, Snapchat
  13. Redes sociales B2B: Linkedin
  14. Neurocopyrighting y SEO On page
  15. Search Marketing: SEO y SEM
  16. Inbound Marketing & Social CRM
  17. Social Ads (Meta, Twitter, LinkedIn, Tik Tok)
  18. Hacking Social Media

Formación: ¿Qué se estudia para ser un Community Manager?

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No existe un requisito específico en cuanto a la formación académica para convertirse en un Community Manager. Sin embargo, es importante tener conocimientos en áreas como marketing, comunicación, publicidad y relaciones públicas.

Algunas carreras universitarias relacionadas con el perfil son:

  • Comunicación Social
  • Publicidad y Relaciones Públicas
  • Marketing
  • Periodismo
  • Administración de Empresas

Además, es recomendable realizar cursos y formaciones específicas en marketing digital, redes sociales, análisis de datos, gestión de comunidades, entre otros temas relacionados con la actividad del Community Manager. También es fundamental mantenerse actualizado y en constante aprendizaje para adaptarse a las nuevas tendencias y herramientas en el entorno digital.

Perfil: ¿Cuál es la estructura de un buen perfil para ser un Community Manager?

Un buen perfil para ser un Community Manager incluye una combinación de habilidades técnicas y habilidades sociales. En términos generales, los community managers deben ser personas proactivas, creativas y organizadas, con una gran capacidad para la resolución de problemas y para trabajar bajo presión.

#1 Habilidades técnicas

Es necesario que el Community Manager tenga un buen conocimiento de las principales redes sociales, así como de las herramientas de gestión de redes sociales y análisis de datos. También es importante que tenga habilidades en la creación de contenidos multimedia y la edición de fotografía y vídeo.

#2 Habilidades sociales

El Community Manager debe ser una persona empática, con buena capacidad de comunicación y de persuasión, capaz de adaptarse a diferentes situaciones y públicos, y con una actitud positiva y entusiasta. También es importante que tenga una buena capacidad de negociación y gestión de conflictos, así como un enfoque centrado en el cliente.

#3 Conocimiento del sector

Los requisitos para un buen perfil pueden variar dependiendo del tipo de empresa o sector en el que se desempeña. Por ejemplo, en una empresa tecnológica, puede ser importante que tenga conocimientos técnicos más específicos, mientras que en una empresa de moda, puede ser más importante tener habilidades en diseño y estética.

En resumen, un buen Community Manager debe tener una combinación de habilidades técnicas y sociales, y debe ser capaz de adaptarse a diferentes situaciones y públicos.

Habilidades blandas: ¿Cuáles son las soft skills que debe tener un Community Manager?

Un buen Community Manager debe tener una amplia variedad de habilidades para realizar con éxito su trabajo. Algunas de las habilidades más importantes son:

  1. Comunicación efectiva: Un Community Manager debe tener habilidades de comunicación efectiva tanto verbal como escrita, para poder transmitir el mensaje de la marca de manera clara y coherente.
  2. Creatividad: La creatividad es importante para generar contenido atractivo y diferente que capte la atención del público objetivo y los invite a interactuar con la marca.
  3. Conocimiento en marketing: Un buen Community Manager debe tener conocimientos en marketing y estrategias digitales, para poder desarrollar estrategias efectivas que generen una mayor interacción con el público.
  4. Gestión de tiempo: Los Community Managers suelen manejar varias redes sociales y perfiles a la vez, por lo que deben tener habilidades de gestión de tiempo para cumplir con las tareas y plazos establecidos.
  5. Análisis de datos: Un buen Community Manager debe tener habilidades en el análisis de datos, para poder medir y evaluar el rendimiento de las estrategias que ha desarrollado, y ajustarlas en consecuencia.
  6. Empatía: La empatía es fundamental para entender las necesidades y expectativas del público objetivo, y poder adaptar el mensaje y la estrategia de la marca en consecuencia.
  7. Resolución de problemas: Los Community Managers pueden enfrentar diversos problemas, desde una crisis de reputación hasta una caída en el alcance, por lo que deben tener habilidades para resolver estos problemas de manera efectiva y rápida.
  8. Adaptabilidad: Las redes sociales y las tendencias digitales evolucionan constantemente, por lo que un buen Community Manager debe tener habilidades para adaptarse a los cambios y mantenerse actualizado en cuanto a nuevas tendencias y herramientas digitales.

En resumen, un buen Community Manager debe tener una combinación de habilidades que van desde la creatividad y la comunicación efectiva, hasta la gestión de tiempo y la resolución de problemas, para poder desarrollar estrategias efectivas que generen interacción y compromiso con la marca.

¿Qué programas utiliza un Community Manager?

Utiliza una variedad de programas y herramientas para realizar su trabajo de manera efectiva. Algunos de los programas más comunes que utilizan son:

  1. Herramientas de gestión de redes sociales: Plataformas como Hootsuite, Sprout Social y Buffer permiten a los Community Managers programar publicaciones, monitorear menciones y analizar el rendimiento de las redes sociales.
  2. Herramientas de diseño gráfico: Programas como Adobe Photoshop y Illustrator permiten a los Community Managers crear gráficos, banners y otros elementos visuales para las redes sociales.
  3. Herramientas de edición de video: Softwares como Adobe Premiere, Davinci Resolve y After Effects posibilitan a los gestores de redes sociales crear contenidos en video para Tik Tok, Reels y Shorts.
  4. Herramientas de análisis: Plataformas como Google Analytics y Facebook Insights proporcionan análisis detallados del rendimiento de las redes sociales, lo que permite a los Community Managers medir el éxito de sus campañas y ajustar su estrategia en consecuencia.
  5. Herramientas de automatización de marketing: Software como Hubspot, Marketo y Pardot permiten a los Community Managers automatizar el seguimiento de los clientes potenciales, el correo electrónico y otras tareas de marketing.
  6. Herramientas de comunicación: Programas como Slack, Skype y Zoom permiten a los Community Managers comunicarse con su equipo y colaboradores en tiempo real, lo que facilita la coordinación y la resolución de problemas.

Soluciones: ¿Cómo puede un Community Manager ayudar a mi empresa?

Contratar a un community manager puede tener varios beneficios para tu empresa. Algunos de ellos son:

Mejorar la presencia en línea de tu marca

Estos profesionales son expertos en crear y mantener una presencia en línea positiva para tu empresa en las redes sociales. Pueden ayudarte a mejorar la imagen de tu marca, generar contenido atractivo y aumentar el alcance de tus publicaciones.

Aumentar la interacción con tus clientes

Al tener una persona que gestione tus redes sociales, puedes aumentar la interacción con tus clientes y usuarios. Ellos pueden responder a sus preguntas, solucionar sus problemas y crear un ambiente amigable en línea para tu marca.

Generar más leads y ventas

También pueden ayudarte a generar más leads y ventas para tu empresa. Al crear contenido atractivo y publicarlo en las redes sociales, pueden atraer a nuevos clientes y aumentar las conversiones de tu sitio web.

Ahorrar tiempo y recursos

Contratar a este profesional puede ayudarte a ahorrar tiempo y recursos en la gestión de tus redes sociales. Ellos pueden encargarse de la creación de contenido, la planificación de publicaciones y el análisis de métricas, lo que te permitirá enfocarte en otras áreas de tu negocio.

Proceso: ¿Cómo trabaja un Community Manager?

Un community manager trabaja de manera estratégica para lograr los objetivos de tu empresa en las redes sociales. Algunas de las actividades que realiza son:

  1. Creación de contenido: Es responsable de crear contenido atractivo y relevante para tu audiencia en las redes sociales. Esto puede incluir publicaciones de texto, imágenes, videos y otros tipos de contenido multimedia.
  2. Gestión de la comunidad: Se encarga de gestionar la comunidad en línea de tu empresa en las redes sociales. Esto puede incluir responder preguntas, solucionar problemas y moderar comentarios.
  3. Planificación de publicaciones: Debe planificar y programar las publicaciones en las redes sociales de tu empresa. Esto implica tener en cuenta factores como la hora y el día de publicación, el tipo de contenido y las tendencias actuales.
  4. Análisis de métricas: Debe analizar las métricas de las redes sociales para entender el desempeño de las publicaciones y tomar decisiones basadas en datos. Esto puede incluir métricas como el alcance, la interacción y la tasa de conversión.

Recruiting: ¿Cómo elegir al mejor Community Manager para mi empresa?

Elegir al mejor Community Manager para tu empresa puede ser un proceso desafiante, pero es crucial para garantizar el éxito de tu estrategia en redes sociales. Aquí hay algunos consejos a tener en cuenta:

Busca experiencia relevante

Busca a alguien con experiencia en la gestión de las redes sociales en tu industria. Pregúntales acerca de su experiencia previa y pídeles ejemplos de campañas exitosas que hayan liderado.

Fíjate en su presencia en las redes sociales

Debe tener una presencia sólida en las redes sociales y estar actualizado sobre las tendencias actuales. Comprueba sus perfiles en las redes sociales y observa cómo interactúa con sus seguidores y cómo crea contenido.

Valora su capacidad de comunicación

Es el portavoz de tu empresa en las redes sociales. Por lo tanto, es importante que tenga una excelente habilidad de comunicación escrita y verbal, y pueda transmitir el mensaje de tu marca de manera clara y concisa.

Busca una persona creativa

La creatividad es fundamental para destacar en las redes sociales. Busca a alguien que tenga la habilidad de crear contenido original y llamativo, que atraiga la atención de los usuarios y que sea coherente con la imagen de tu marca.

Comprueba su capacidad de análisis

El éxito en las redes sociales se mide a través de datos y análisis. Asegúrate de que tenga la capacidad de analizar los resultados de las campañas y crear estrategias en consecuencia.

Pregunta por referencias

No dudes en pedir referencias y hablar con clientes anteriores para saber cómo fue su experiencia trabajando con el Community Manager que estás considerando.

Responsabilidades: ¿Qué hace un Community Manager en una empresa?

Un Community Manager es responsable de gestionar la presencia de tu empresa en las redes sociales. Su trabajo implica varias tareas importantes, que incluyen:

  1. Crear una estrategia de redes sociales: Debe crear una estrategia clara y coherente que sea acorde con los objetivos de tu empresa.
  2. Crear contenido: Debe crear contenido original, visualmente atractivo y coherente con la imagen de tu marca.
  3. Publicar y programar contenido: Debe publicar el contenido en el momento adecuado y en las plataformas correctas, utilizando herramientas de programación para optimizar su tiempo.
  4. Interactuar con los seguidores: Debe interactuar con los seguidores de tu empresa en las redes sociales, respondiendo preguntas, solucionando problemas y fomentando la participación.
  5. Analizar y medir los resultados: Debe analizar los resultados de las campañas en las redes sociales y medir el impacto de la estrategia en los objetivos de tu empresa.

Sueldo: ¿Cuánto cobran los Community Managers?

Las tarifas de un Community Manager varían según el país, la experiencia y la carga de trabajo. En general, las tarifas pueden oscilar entre $500 y $2500 dólares al mes, dependiendo de varios factores.

En Uruguay, los salarios de los Community Managers pueden variar según su experiencia y habilidades. Sin embargo, en promedio, un

Community Manager Junior o sin experiencia

Puede ganar alrededor de $U 30,000 a $U 40,000 pesos uruguayos mensuales.

Community Manager Semi Senior

Puede ganar entre $U 40,000 y $U 60,000 pesos uruguayos mensuales.

Community Manager Senior

Los Responsables de Comunidad más experimentados y altamente capacitados pueden ganar entre $U 60,000 y $U 85,000 pesos uruguayos anuales o más.

Es importante tener en cuenta que estos salarios pueden variar dependiendo del tipo de empresa para la que trabaje el Community Manager. Las empresas más grandes y establecidas pueden ofrecer salarios más altos que las pequeñas empresas o startups. Además, es común que los Community Managers en Uruguay reciban beneficios como cobertura médica, vacaciones pagadas y otras compensaciones.

Tambén destacar que los precios de los servicios de un Community Manager también pueden variar según los proyectos o campañas que se lleven a cabo. En algunos casos, un Community Manager puede cobrar por hora, mientras que en otros casos puede cobrar por proyecto o por un paquete mensual que incluya diferentes servicios.

En conclusión

Si está buscando contratar a un Community Manager en Uruguay, es importante investigar a los candidatos potenciales y evaluar cuidadosamente sus necesidades y presupuesto para encontrar al mejor candidato para el trabajo. Además, es importante tener en cuenta que el costo de contratar a un Community Manager puede variar según la experiencia y habilidades del candidato, así como la ubicación geográfica y tipo de empresa para la que trabaja.

Para la mayoría de las empresas, es más rentable contratar un plan integral en una Agencia de Marketing Digital, que incluyen varias soluciones además del community management.

¿Cómo saber si el precio que me ofrecen por un servicio de Community Manager es justo?

Al evaluar la oferta de un Community Manager, debes tener en cuenta que el precio puede variar según diferentes factores. Los profesionales más experimentados y con habilidades especializadas pueden tener un precio más alto que aquellos que están empezando o que tienen menos experiencia.

Asimismo, el precio también puede variar según el tamaño de la empresa y el alcance de las responsabilidades que se le asignen al Community Manager.

Por lo tanto, es importante que hables con varios Community Managers y les solicites una propuesta detallada. De esta manera, podrás comparar precios y servicios y tomar una decisión más informada. Además, investiga en línea y pregunta a otros empresarios y profesionales de marketing digital para tener una idea más clara del rango de precios que se manejan en el mercado.

Recuerda que no siempre es recomendable elegir al Community Manager más barato. La calidad y la experiencia suelen ser más importantes que el precio en sí mismo. Si un Community Manager tiene habilidades especializadas o experiencia en un sector determinado, es posible que su precio sea más alto, pero también es probable que proporcione un valor agregado que justifique la inversión.

Conclusión: ¿Qué son los community managers?

En resumen, para entender que son los community manager, debemos entender que es un profesional esencial para cualquier empresa que desee mantener una presencia activa y efectiva en las redes sociales. Al ser el enlace entre la marca y su audiencia en línea, el Community Manager puede ayudar a crear y mantener una comunidad sólida, mejorar la reputación de la empresa, aumentar el alcance de las publicaciones y, en última instancia, impulsar el crecimiento y la rentabilidad del negocio.

Al contratar un Community Manager, asegúrate de que tenga habilidades sólidas en la gestión de redes sociales, capacidad para desarrollar estrategias efectivas y experiencia en la creación y el mantenimiento de comunidades en línea. Asegúrate también de evaluar varias propuestas para comparar precios y servicios, y elige al profesional que mejor se adapte a las necesidades de tu empresa.

Recuerda que un buen Community Manager no solo será un administrador de redes sociales, sino también un defensor y embajador de tu marca. Al elegir al mejor profesional para tu empresa, estarás dando un gran paso hacia el éxito en el mundo del marketing digital.

Gabriel Bertagnolli

Gabriel Bertagnolli es un experimentado profesional del marketing digital con más de nueve años de trayectoria en Evox, una reconocida agencia de marketing digital en Montevideo, especializada en branding estratégico.Desde 2015, Gabriel ha trabajado con destacadas marcas como Itaú, Conaprole, Coca Cola, Samsung y Lenovo, brindando asesoramiento integral, estrategia, planificación y ejecución de proyectos de marketing digital.

Todos los relatos por:Gabriel Bertagnolli